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酒店实习生工作忠诚度影响因素分析
引用本文:武瑾.酒店实习生工作忠诚度影响因素分析[J].河南教育,2009(2):33-34.
作者姓名:武瑾
作者单位:郑州旅游职业学院,酒店管理系,河南,郑州,450008  
摘    要:酒店接纳实习生有利于保持员工结构的相对稳定,节约成本。同时,对于提供实习生的高校来讲则有利于学生实践能力的培养。但是,目前在酒店实习的学生当中,消极怠工、离职现象频频发生,对酒店和高校的管理工作都产生了较大的负向影响。

关 键 词:酒店  实习生  工作忠诚度  服务质量
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