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高校后勤社会化与富余人员的管理
引用本文:
王艳杰.高校后勤社会化与富余人员的管理[J].黑龙江高教研究,2000(6):74-75.
作者姓名:
王艳杰
作者单位:
哈尔滨工程大学人事处,黑龙江哈尔滨
摘 要:
本通过对高校后勤社会化改革思路及具体步骤的阐述,提出了摆在高校面前的严峻课题-如何搞好富余人员的管理,使高校后勤社会化改革平稳过渡,以适应高校教育体制改革的需要。
关 键 词:
高校
后勤社会化
人员管理
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