汉语口头交际能力的快速培养--谈外企人士对汉语教学的要求及我们的措施 |
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引用本文: | 杨金华. 汉语口头交际能力的快速培养--谈外企人士对汉语教学的要求及我们的措施[J]. 暨南大学华文学院学报, 2002, 0(3): 24-28,31 |
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作者姓名: | 杨金华 |
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作者单位: | 上海外国语大学国际文化交流学院,200083 |
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摘 要: | 为满足外企人员在短期内掌握汉语基本口语的要求,作在长期教学实践中,以语言学理论为依据,以培养语言交际能力为主导,采取了一系列教学措施,诸如对话能力和连贯表达能力同步训练,化能力与语言能力的训练合二而一,“同质异构”和“同构异质”的识别和应用,以“油点扩散”加“多维扩展”的方式进行操纵,在坚持以规范为主流的同时,交代雅俗庄谐的区别,等等。实践证明这些措施具有一定的可行性。
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关 键 词: | 汉语口头交际能力 文化训练 能力培养 外资企业工作人员 对话能力 连贯能力 语言训练 对外汉语训练项目 对外汉语教学 对外汉语短训班教学 教材 |
Crash training in oral proficiency in communicative Chinese——On the demands for CSL by foreign entrepreneurs and our counter measures |
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