企业人力资源管理外包的可行性分析 |
| |
引用本文: | 张喜凤.企业人力资源管理外包的可行性分析[J].现代企业文化,2010(34). |
| |
作者姓名: | 张喜凤 |
| |
作者单位: | 陕西高速集团 |
| |
摘 要: | 随着科学技术的突飞猛进和知识经济的迅速发展,国际竞争日趋激烈,加强人力资源建设,优化人力资源配置,已引起各国政府、企业及其他社会组织的广泛重视.20世纪80年代,人力资源管理外包作为管理外包的一种形式,在企业领域应运而生.本文从人力资源管理的角度出发,探讨分析了企业人力资源管理外包的可行性.
|
本文献已被 万方数据 等数据库收录! |
|