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| 美国企业人力资源管理方式的特点分析 | |
| 引用本文： | 蒙秋明.美国企业人力资源管理方式的特点分析[J].黔南民族师范学院学报,2002,22(4):30-33. |
| 作者姓名： | 蒙秋明 |
| 摘 要： | 人力资源是现代企业管理的重要方面，是现代企业生存发展的一个基础。美国企业的人力资源管理方式较为完备和成熟。我们应抓住加入WTO的历史性机遇，学习借鉴国外（包括美国）的有关理论和成熟的经验，进一步培育、发展、完善我国的人力资源市场并参考借管理方式。 |
| 关 键 词： | 美国 企业 人力资源管理 资源配置 |
| 文章编号： | 1005-6769(2002)04-0030-04 |
| 修稿时间： | 2002年4月17日 |
An Analysis on Fashions and Characteristics of Business Human-resource Administration in the United States |
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