新员工培训的实践与思考

新员工培训，又称为入职培训、岗前培训、职前教育、入厂教育，是企业将聘用的员工从社会入转变成为企业人的过程，同时也是员工从组织外部融入到组织或团队内部，并成为团队一员的过程。成功的新员工培训可以实现员工和企业双赢效应。