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谈高校柔性管理的教师激励策略
引用本文:王蓓颖.谈高校柔性管理的教师激励策略[J].教育探索,2008(5):90-92.
作者姓名:王蓓颖
作者单位:南通大学,教育科学学院,江苏,南通,226007
摘    要:柔性管理注重对教师的情感感化和内心激励。高校进行柔性管理,要满足管理要求、激发成就动机,设置发展目标、注重自我激励,践行择人任势、善用绩效强化,坚持以人为本、转换管理方式,实施情感管理、营造和谐关系。

关 键 词:高校教师  柔性管理  激励机制
文章编号:1002-0845(2008)05-0090-03
修稿时间:2007年10月28
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
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