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| 导师带徒:青年成才的“催化剂” | |
| 引用本文： | 孙虹.导师带徒:青年成才的“催化剂”[J].中国培训,1998(9). |
| 作者姓名： | 孙虹 |
| 摘 要： | 导师带徒的重点在培养技术带头人、技术骨干和技术短缺人才。结合上海石化股份有限公司水厂的实际，我们在几个主要专业和工种中挑选了１１位年龄在３０岁左右，职业素质好，实际工作中有较强动手能力的青年职工为带教对象，为他们各配备了一名技术人员为导师，双方结成对... |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
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