大学生就业遭遇“千元之痒”

应聘者小罗来自江西的一所师范院校,他看中了一家制衣公司的企业文化培训专员职位,对方提供的薪水待遇是1000～1500元。像小罗这样遭遇千元工资的大学生不在少数,有的企业对大学生试用期开出的工资仅有每月800元甚至零工资。面对"千元之痒",大学生就业的出路在何方?