CEO权力促进企业技术资源配置吗?—CEO技术专长的调节效应 |
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作者姓名: | 许秀梅 党晓虹 |
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作者单位: | 青岛农业大学经济管理学院,青岛农业大学经济管理学院 |
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基金项目: | 山东省重点研发计划(软科学重点项目)“山东省科技特派员助力乡村振兴战略发展研究”(2021RZB06025)。 |
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摘 要: | 以2015-2020年沪深A股上市公司为样本,本文检验了CEO权力对企业技术资本积累的直接影响机制及CEO技术专长的调节机制。结果显示:(1)CEO综合权力、各维度权力均显著促进企业技术资本积累,且CEO结构权力、专家权力的作用程度大于所有权权力与声誉权力;(2)CEO技术专长对CEO综合权力、各维度权力与技术资本积累具有显著的调节作用,且对结构权力、专家权力的调节程度大于所有权权力与声誉权力;(3)规模大且CEO实施股票期权激励的企业,CEO权力的直接效应及CEO技术专长的调节效应明显高于规模小且CEO实施限制性股票激励的企业。以上结论对于上市公司精准把握CEO特质、激发CEO技术潜能、优化CEO权力配置、构建科学的CEO聘任与激励机制、扩大技术资本规模、提升持续自主创新能力具有多重借鉴意义。
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关 键 词: | CEO权力;CEO技术专长;企业技术资源配置 |
收稿时间: | 2022-04-23 |
修稿时间: | 2022-06-20 |
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