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管理的核心是调动人的积极性
作者姓名:
吴海棠
作者单位:
呼和浩特市蒙古族幼儿园
摘 要:
管理的核心是调动积极性,调动积极性不仅了解和尽可能满足教职工的个体需要,还应满足激发团体性动机,发挥集体影响力,进而提高人的觉悟、增强高层次的社会性动机,从而有效地调动起教职工的积极性。
关 键 词:
管理
积极性
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