|
|||||
|
|
| 高职院校教师绩效管理指标体系研究 | |
| 作者姓名： | 周清湘 |
| 摘 要： | 绩效管理指标体系是影响绩效管理效果的关键因素之一.目前我国高职院校教师绩效管理特别是其指标体系存在许多问题,这影响到高职院校教师绩效管理效果.因此,必须针对指标体系存在的问题寻找其解决对策,构建新的高职院校教师绩效管理指标体系,以适应和实现高职院校发展战略. |
| 关 键 词： | 高职院校 绩效管理指标体系 问题 对策 高职院校教师 绩效管理 指标体系 院校发展战略 适应 对策 教师绩效 问题 存在 因素 管理效果 影响 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |