渔农家乐经营管理人才培训内容诉求实证分析——以舟山市渔农家乐经营户为调研对象

渔农家乐经营管理人才的培养是渔农家乐持续健康发展关键因素。目前我国渔农家乐发展存在的诸多问题,缺乏高水平经营管理人才是主要原因。探究渔农家乐经营户对于培训内容的诉求是培养针对性专业人才的必要工作,需要从经营理念、业务能力、政策法规三个层面对渔农家乐经营户实施培训,并结合渔农家乐经营户的实际情况选择相应的培训内容。