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| 建立心理契约:从招聘开始 | |
| 引用本文： | 郝占良,吴葛,何茂艳.建立心理契约:从招聘开始[J].出国与就业,2010(2). |
| 作者姓名： | 郝占良 吴葛 何茂艳 |
| 作者单位： | 日照港(集团)岚山港务有限公司 |
| 摘 要： | 招聘过程是员工与组织第一次正面接触,应该是心理契约建立的第一个环节,招聘过程中传递的信息是创建和信守心理契约的基础.本文分析了招聘中容易出现的问题,并针对招聘过程提出了心理契约建立应注意的问题. |
| 关 键 词： | 招聘 心理契约 |
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