高中教师合作的现实困境及其突破——基于哈格里夫斯合作文化理论的分析 |
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作者单位: | 华东师范大学 教育学系,上海200062 |
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基金项目: | 教育部人文社会科学研究项目 |
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摘 要: | 加强高中阶段的教师合作既是教育政策和实践的客观要求,也是共同促进学生发展的应有之义。然而,在高压力和强问责的工作环境下,如何认识并有效促进高中教师真实有效的合作仍然是一个亟需探究的议题。文章基于哈格里夫斯的合作文化理论视角,通过对三十位普通高中教师的深度访谈,试图澄清当前高中教师合作的真实状态及其文化影响因素。研究发现,高中教师合作呈现出个人主义、派别主义和组织主义等三种不同的实践文化样态,且存在价值观念不统一、组织制度不规范、行为模式不健全等现实困境。鉴于此,研究认为,高中教师合作要突破眼前困境,须建构走向"专业精神"的教师合作文化策略,即建立基于教与学共同责任的合作愿景,形成真实规范的合作探究过程,促进协商共进的合作结果。
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关 键 词: | 个人主义 派别主义 组织主义 专业合作精神 |
The Realistic Dilemma of High School Teacher Collaboration and Its Breakthrough:Analysis Based on Hargreaves' Theory of Collaborative Culture |
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