多媒体时代工会组织在油田企业文化建设中的作用 |
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引用本文: | 付波.多媒体时代工会组织在油田企业文化建设中的作用[J].现代企业文化,2012(15). |
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作者姓名: | 付波 |
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作者单位: | 黑龙江大庆井下作业分公司生产准备大队 |
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摘 要: | 多媒体时代油田企业在企业文化建设中应该科学注入文化建设的新内涵,充分认识工会在企业文化建设中面临的新问题,积极探索企业文化建设的新途径,坚持企业文化持续创新,不断丰富油田企业文化内涵。始终与油田发展同行,与时代精神共振。企业文化是企业在生产经营实践中,逐步形成的,为全体员工所认同并遵守的、带有本组织特点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念,以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
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关 键 词: | 企业文化建设 多媒体时代 油田企业 工会组织 价值观念 时代精神 经营实践 文化内涵 |
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