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小微企业人力资源管理举措对比研究
作者姓名:袁梦迪
作者单位:北京康健通技术开发有限公司 100085
摘    要:人力资源管理是企业发展的关键,其主要涉及企业管理中员工的招聘与培训、绩效考核与劳动关系管理等方面。如若人力资源管理在小微企业中发展不完善,必将严重制约小微企业的发展。本文将从小微企业人力资源发展现状出发,提出改善的举措。

关 键 词:小微企业  人力资源  措施
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