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| 本期要点 | |
| 摘 要： | 运用“动态比较分析法”探求地区人力资源开发与利用的有关问题。当今世界,科学技术突飞猛进,知识经济快速兴起,科技、教育在经济增长中的贡献率不断上升,人力资本理论在经济社会发展中得到越来越深入地证实。大力开展、有效利用人力资源,已成为世界各国的优先战略。从理论上讲,教育发展、人力资本积累、经济结构变迁和社会发展阶段的推进之间有一种互动关系。“在发动产业革命的欧洲国家,教育的发展一般是在经济增长之后发生的。”但是从实践上看,有些地区却不尽然。以辽宁省为例,1989—2004年的15年间,辽宁教育发展的一系列指标处于全国的… |
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