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绩效考核初探
引用本文:
王宝达.绩效考核初探[J].现代企业教育,2007(6):60-61.
作者姓名:
王宝达
作者单位:
广东省石油化工职业技术学校,510320
摘 要:
绩效考核是组织管理中一项重要的管理沟通活动。绩效考核的结果可以直接影响到薪酬调整、奖金发放及职务升降等诸多员工的切身利益,从而影响企业的生产效率和企业文化。本文主要介绍了绩效考核的作用,考核的开展,存在的问题及对策。
关 键 词:
绩效考核
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