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| 企业的义务劳动也应该规范合法 | |
| 引用本文： | 刘州.企业的义务劳动也应该规范合法[J].中国职工教育,2003(8):15-15. |
| 作者姓名： | 刘州 |
| 作者单位： | 河南省焦作沁阳市铝电集团公司二电厂 |
| 摘 要： | 长期以来,义务劳动在工人眼里是一个光荣的传统活动,一直提倡发扬。但在实际生产经营中,部分企业管理者或者一味强调义务劳动的重要性,忽视了劳动者应享有的权力;或者不分轻重缓急,滥用义务劳动替代正常生产运行,挫伤了工人的积极性。这样,便很容易产生一系列劳动纠纷和矛盾。据笔者调查,相当一部分企业,特别是那些中、小型地方乡镇企业、私营企业,安排干部职工在国家法定节假日进行义务劳动的种类和数量都是相当可观的。有的已形成成文或不成文的制度和惯例。例如,在豫北某市一个地方大型企业笔者了解到,它们内部就有一条无形的制度:中层以… |
| 关 键 词： | 企业 义务劳动 规范化 合法化 劳动法 |
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