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新形势下,如何搞好人才效益
引用本文:张洪.新形势下,如何搞好人才效益[J].职业圈,2013(23):147-147,149.
作者姓名:张洪
作者单位:中石化河南油田分公司勘探开发研究院
摘    要:人才效益是指人才资源在使用过程中所创造的全部价值。人才是企业最重要的资源。企业人才效益表现为人才在经营活动中的产出(即创造的收益)与投入(即教育投资成本)对比。其效益大小,取决于对人的培养教育程度。

关 键 词:人才效益  人才资源  教育程度  投资成本  经营活动  企业
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