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| 松下的经营秘学 | |
| 引用本文： | 仲继银.松下的经营秘学[J].职业圈,2013(28):60-61. |
| 作者姓名： | 仲继银 |
| 摘 要： | 松下幸之助为什么如此重视员工工资水平，以至把提高员工工资作为其企业经营的基本方针之一？这是他的社会责任感所在，也是他对经济活动内在关系的认识所致。 |
| 关 键 词： | 松下幸之助 企业经营 员工工资 社会责任感 工资水平 经济活动 |
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