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| 关于高职体验式综合素质训练课程的设计 | |
| 引用本文： | 徐畅,黄天民,庞杰.关于高职体验式综合素质训练课程的设计[J].职教论坛,2012(29). |
| 作者姓名： | 徐畅 黄天民 庞杰 |
| 作者单位： | 常州信息职业技术学院 |
| 基金项目： | 2009年江苏省教改立项课题"高职大学生综合素质训练体系的探索与构建"，第一期(2010年)江苏省职业教育教学改革研究课题重点自筹项目"大学生综合素质训练课程设计与实施研究" |
| 摘 要： | 综合素质训练课程是集融入类课程、素质训练类课程、活动体验类训练为一体的综合多元训练课程体系.由人文素质、职场素质、创新素质、创业素质四大模块构成.课程采用过程性与终结性相结合考核方式.以体验式学习模式为指导,并遵循体验-感悟-成长的路径,在高职教育课程体系中属于基础和发展性教育内容. |
| 关 键 词： | 高职 体验式 综合素质训练 课程设计 |
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