论地方师范院校科研团队创新能力的提升 |
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引用本文: | 李红亚.论地方师范院校科研团队创新能力的提升[J].山西大学师范学院学报,2011(6):140-142. |
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作者姓名: | 李红亚 |
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作者单位: | 太原师范学院教育系,山西太原030012 |
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基金项目: | 山西省软科学研究项目:《基于团队创新的山西高校教师激励机制研究》(2010041067-03) |
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摘 要: | 地方师范院校科研团队是地方师范院校科研创新活动的重要形式,提升其创新能力有利于地方师范院校的发展。目前地方师范院校科研团队创新能力提升方面存在着以下问题:创新目标不明确;缺乏具有创造性设想的科研团队负责人;缺乏科研团队创新的宽松文化氛围;团队组织结构不尽合理。因此,提升地方师范院校科研团队创新能力要明确地方师范院校科研目标;建立以负责人为核心的创新型科研团队;创设宽松的科研氛围,激发科研团队的创新能力;优化合理的团队结构,增强科研团队的创新能力。
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关 键 词: | 地方师范院校 科研团队 创新能力 |
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