| 新时期如何做好人事档案管理工作 |
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| 引用本文： | 任改莲. 新时期如何做好人事档案管理工作[J]. 内蒙古师范大学学报(哲学社会科学版), 2013, 42(3) |
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| 作者姓名： | 任改莲 |
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| 作者单位： | 内蒙古第七地质矿产勘查开发院,内蒙古呼和浩特,010020 |
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| 摘 要： | 随着中国各项体制的深化改革,人事制度也随之发生了巨大的变化,其中最典型的特征就是择业观念的改变导致人才流动加快,从而使得人事档案管理工作出现了很多新的特点.再者,网络化、信息化、数字化等现代化特征时代的到来,使人事档案工作更具有新的时代特征.因此,新时期的人事档案管理工作既有新的机遇,又面临着新的挑战.笔者分析了在人才流动性强、体制变化快的情况下,人事档案管理工作中出现的难点,并提出了几点应对办法,以期更好地做好新时期人事档案管理工作.
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| 关 键 词： | 体制改革 人事档案 应对办法 |
On the Effective Management of Personnel Archives in the New Period |
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| REN Gailian. On the Effective Management of Personnel Archives in the New Period[J]. Journal of Inner Mongolia Normal University (Philosophy & Social Science), 2013, 42(3) |
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| Authors: | REN Gailian |
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