| 高等院校人才忠诚度管理探析 |
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| 引用本文： | 闫晓萍.高等院校人才忠诚度管理探析[J].辽宁高职学报,2005,7(6):144-145,149. |
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| 作者姓名： | 闫晓萍 |
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| 作者单位： | 辽宁省交通高等专科学校,辽宁,沈阳,110122 |
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| 摘 要： | 目前，一些高校，尤其是基础薄弱高校，人才的忠诚度有下降的趋势．其原因是多方面的．提高高校对人才的忠诚度，就要使人才与高校的目标一致，让人才承担具有挑战性的工作，注重沟通，重视人才的开发与培训，建立有效的激励措施，这样才能提高高校的人才忠诚度．
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| 关 键 词： | 高校 人才 忠诚度 管理 |
| 文章编号： | 1009-7600（2005）06-0144-02 |
| 收稿时间： | 2005-12-01 |
| 修稿时间： | 2005年12月1日 |
On Talents' Loyal Degree Management in Universities and Colleges |
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| YAN Xiao-ping.On Talents'''' Loyal Degree Management in Universities and Colleges[J].Liaoning Higher Vocational Technical Institute Journal,2005,7(6):144-145,149. |
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| Authors: | YAN Xiao-ping |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | college and universities talents management loyalism |
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