关于深化国家机关事业单位工资制度改革的几点思考 |
| |
引用本文: | 张宏业.关于深化国家机关事业单位工资制度改革的几点思考[J].山西师大学报,1999,26(1):15-18. |
| |
作者姓名: | 张宏业 |
| |
作者单位: | 山西师范大学人事处 |
| |
摘 要: | 本文认为,1993年以来,国家对机关事业单位工资制度进行了改革,取得了明显效果,但也存在一些问题:1.事业单位工资中设置津贴制度没有发挥活工资作用,活津贴变成了死工资;2.考核制度不健全,工资晋升缺乏严肃性;3.一些政策没有及时到位;4.区域、行业、条块间工资差距过大,违背了工资的调节和激励职能;5.工资水平不平衡。文章还提出了深化工资制度改革的具体建议与对策
|
关 键 词: | 工资制度改革 津贴制度 考核制度 调节激励 |
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|