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| 激励——以人的需要为主 | |
| 引用本文： | 涂香琴.激励——以人的需要为主[J].现代企业文化,2008(11). |
| 作者姓名： | 涂香琴 |
| 作者单位： | 中铁大桥局集团,湖北,武汉,430050 |
| 摘 要： | 人的动机多起源于人的需求欲望.文章从分析人的需要着手,指出激励过程应当以人为本,以满足人的需要为导向,调动人的积极性为出发点,提高效率、效益为目标.对员工进行有效的激励. |
| 关 键 词： | 人的需要 激励 个体差异 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
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