以科学发展观推进媒体人力资源工作的创新

和其他企业一样,媒体最重要的资源也是人力资源,人是各项事业发展的原动力,没有人,一切工作都无从谈起。员工的工作态度、绩效和是否有创新能力是衡量一个企业能否可持续发展的重要指标。如何调动和发挥媒体员工的积极性和创造性．是摆在人力资源工作者面前最大的课题．科学发展观给了我们以人为中心进行管理的一把金钥匙。科学发展观的本质和核心是“以人为本”，要求我们遵循科学发展的客观规律，解放思想，创新工作思路，把促进人的发展和依靠人的发展作为人力资源工作的出发点。