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地方高校后勤卓越管理模式创新研究
作者姓名:
徐国飞
百里清风
摘 要:
一、地方高校后勤卓越管理的内涵所谓地方高校后勤卓越管理,是指在地方高校后勤管理中加强以人为本理念,导入卓越绩效模式,通过决策管理、目标管理和风险管理等过程合理降低成本,提高服务水平,以取得最佳绩效的机制、措施和方法.(一)地方高校后勤卓越管理的构成一般认为,地方高校后勤卓越管理主要由决策管理、目标管理、全面管理、风险管理和绩效管理五大部分构成(见图1).
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