21世纪初的技术面貌

一、工作公司将更加关注“技能短缺”而非“劳动力短缺”,在采用技术时更加注重人的因素。工作分享计划、更短的工作周时和在闲暇服务行业中的新职业,可避免因工作场所自动化而导致的失业上升。各式各样的劳动者,从刚毕业的大学生到退休人员,将谋求有高报酬但需要高水平计算机技能的“水上空间”和外层空间的工作。由于在海洋殖民地和空间站上的工作大都由计算机控制的机器人和机器人系统来完成,这些工作人员不需要象今日的航天员那样身强力壮。到2000年,目前受雇人员的75％需接受再培训。随着在生育高峰期出生的那一代人进入老龄,会出现更大数量需要再培训的中老年职工,但达到注册年龄的后备劳动数量将下降。