|
|||||
|
|
| 面试中的仪态礼仪规范 | |
| 引用本文： | 张茹.面试中的仪态礼仪规范[J].现代企业教育,2014(8):227-227. |
| 作者姓名： | 张茹 |
| 作者单位： | 辽宁税务高等专科学校,辽宁大连116023 |
| 摘 要： | 礼仪是面试成功的基础。从麦拉宾法则可知,考官评断一个人时,55%是依靠外在、表情、举止、态度等仪态礼仪来反映求职者的内在素质与修养。 |
| 关 键 词： | 面试 仪态 礼仪 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |