浅谈高校后勤社会化过程中财务工作的重心 |
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引用本文: | 边春林,王永祥.浅谈高校后勤社会化过程中财务工作的重心[J].内蒙古科技与经济,2001(5):45-46. |
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作者姓名: | 边春林 王永祥 |
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作者单位: | 内蒙古工业大学计财处 |
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摘 要: | 随着高等教育事业的发展和改革的不断深入 ,高校后勤管理体制已经难以适应高校的发展需要 ,长期以来 ,高校后勤由高校包揽 ,形成“大而全”,“小而全”的封闭式体系 ,由于运行机制不活 ,很难调动职工的积极性 ,造成岗位不清 ,人浮于事 ,资源分散 ,劳动生产率不高 ,所有这些既加重了学校的负担 ,又限制了学校的发展 ,可见高校后勤改革势在必行、刻不容缓 ,《中国教育改革和发展纲要》明确指出 :“学校的后勤工作 ,应通过改革逐步实现社会化”。所谓高校后勤社会化 ,就是使高校现有的后勤管理系统参与社会范围的平等竞争 ,对学校的服务由无偿…
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关 键 词: | 高校 后勤社会化过程 财务工作 |
文章编号: | 1007-6921(2001)05-0045-02 |
修稿时间: | 2001年5月12日 |
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