加强企业青年人才队伍建设的思考 |
| |
引用本文: | 戴超群.加强企业青年人才队伍建设的思考[J].现代企业文化,2022(27):112-114. |
| |
作者姓名: | 戴超群 |
| |
作者单位: | 南方电网广东湛江吴川供电局 |
| |
摘 要: | “综合国力的竞争说到底是人才的竞争”,由此可见人才在当今社会发展的重要性。大到民族的振兴、国家的发展需要人才,小到社会的进步、企业的发展也需要人才,而在人才结构中,青年是主要的力量。对于企业发展而言,只有意识到青年人才的重要性,加强青年人才队伍建设,才能使其在竞争日益激烈的市场中具备更强的竞争力。但就目前企业实际发展和管理情况来看,青年人才队伍建设仍存在一定问题有待解决。
|
关 键 词: | 青年人才队伍 后备力量 能力素质 考核激励 |
|
|