高校管理人员素质现状与提高途径探析

高校的管理队伍存在着以下几方面的问题：所学知识老化，缺乏教育管理专业知识，现代应用技术能力较弱；有些管理人存在着一些模糊甚至错误的认识；工作积极性没有完全发挥出来。为改变现状，应采取以下措施，加强政治思想教育，提高政治素质；驾驶继续教育，提高业务素质；健全激励机制，充分调动管理人员的积极性；强化现代管理意识，学习决策理论，掌握领导艺术；掌握现代应用技术。