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| 人力资源部应成为企业第一部 | |
| 引用本文： | 张玉蓉,张克敏.人力资源部应成为企业第一部[J].现代企业教育,2000(8):49-49. |
| 作者姓名： | 张玉蓉 张克敏 |
| 摘 要： | “以人为本”已经成为当今企业的口头禅,人力资源的重要性也已被众多企业老总们所认可。但是企业中的人力资源经理们却颇有感慨,在老总的日程表上,“重要”的人力资源工作往往只能排在市场、销售、研发、IT 等之后,即“重要”而不“主要”。我们应当理解老总们的安排,作为大多处于初创、发展时期的中国企业,销售额、市场占有率、利润等指标的确是企业能否生存的基础。老总自然对这些工作给予更多的关注。可以看出,上述其他指标往往更 |
| 关 键 词： | 企业管理 人力资源管理 重要性 必要性 |
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