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| 民国时期公务员绩效考核法律制度研究 | |
| 引用本文： | 李颖.民国时期公务员绩效考核法律制度研究[J].兰台世界,2013(25):140-141. |
| 作者姓名： | 李颖 |
| 作者单位： | 廊坊职业技术学院文法系 |
| 摘 要： | 孙中山的"公仆"思想,从根本上否定了封建社会的官僚政治,是具有进步意义的思想,对于民国时期公务员考核制度的形成具有重要的指导意义。 |
| 关 键 词： | 孙中山 公仆 民国时期 考核 |
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