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| 中小学校长变革型领导对教师组织承诺的影响研究 | |
| 作者姓名： | 韩晓敏 |
| 作者单位： | 浙江大学教育学院 310028 |
| 基金项目： | 全国教育科学规划国家一般课题《学校变革常态化背景下“教师抵制变革”研究》（编号：BAA160014）的阶段性研究成果 |
| 摘 要： | 本研究以中小学教师为研究对象,探讨校长变革型领导对教师组织承诺的影响和作用。研究结果表明,校长变革型领导与教师组织承诺存在显著的中度正相关,且具有明显的预测作用,解释力达23.7%。研究证实,校长变革型领导是增强教师组织承诺的学理支点和关键动力,校长从德行垂范、愿景激励、个性化关怀和领导魅力四个维度探询提升教师组织承诺的行动路径。 |
| 关 键 词： | 校长变革型领导 教师组织承诺 中小学 |
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