科学发展观在企业中的落实

企业要落实科学发展观,就要坚持以人为本,确立员工在企业中的主体地位,保障员工根本利益,搭建成长成才平台。要做到全面协调可持续发展,就要协调好经济效益与社会效益的关系,眼前利益与长远利益的关系,生产经营与思想文化建设的关系。要确保科学发展观的有效落实,就要加强理论学习,注重实践结合,加强思想文化建设,建立和完善相关制度体系,转变观念提高认识,提高运用科学发展观指导生产经营工作的能力,逐步构建促进科学发展的长效机制。