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领导力的三个层次
作者姓名:林正大
作者单位:北京圣吉企管顾问公司
摘    要:领导力的功能是什么呢?企业必须以有限的资源来实现许多的计划,这些计划依赖不同层次的人去完成,如何有效促使一个团队完成计划,这便是领导的主要功能。判断领导力的强弱,基本上可以用一个公式来说明,领导效能=有效行动÷耗费心力,亦即让部属产生有效行动,主管所需耗费

关 键 词:领导力 企业 规章制度 绩效评估 战略领导
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