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| 加强企业教育改革 重视人力资源开发 | |
| 作者单位： | 中国海洋石油渤海公司 |
| 摘 要： | 一、集中管理、分级实施,建立人、劳、教一体管理体制(一)公司人事劳资部下设培训科,全面负责职工教育的管理、组织、协调、监督工作和政策规定。同时,对办学实体——培训中心以及各培训网点的办学质量进行指导、协调、评估和考核。(二)公司下属的17个处级单位,在人事教育科里设培训管理员,负责落实公司制定的职 |
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