| 解读"波特-劳勒激励"模式完善大学科技园激励体系 |
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| 引用本文： | 勾瑞波,蒋言斌. 解读"波特-劳勒激励"模式完善大学科技园激励体系[J]. 研究与发展管理, 2003, 15(2): 76-79 |
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| 作者姓名： | 勾瑞波 蒋言斌 |
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| 作者单位： | 1. 中南大学政治学与行政管理学院,湖南长沙,410083
2. 中南大学法学院,湖南长沙,410083 |
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| 摘 要： | 在解读、借鉴“波特—劳勒激励模式”的基础上 ,针对我国大学科技园被激励对象——高科技及其管理人员的具体特点 ,提出了若干激励措施
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| 关 键 词： | 大学科技园 科研管理 激励措施 |
| 文章编号： | 1004-8308(2003)02-0076-04 |
| 修稿时间： | 2002-07-03 |
Unscrambling the Incitement Model of "Porter-Lawler",Consummating Incitement System in the University S&T Park |
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| GOU Rui bo,JIANG Yan bin. Unscrambling the Incitement Model of "Porter-Lawler",Consummating Incitement System in the University S&T Park[J]. R&d Management, 2003, 15(2): 76-79 |
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| Authors: | GOU Rui bo JIANG Yan bin |
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| Affiliation: | GOU Rui bo 1,JIANG Yan bin 2 |
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| Abstract: | Based on "the incitement model of Porter-Lawler",and considering the concrete characteristics of incitement target-high S&T and its administrative personnel of university S&T parks in our country,it puts forward several measures for incitement. |
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| Keywords: | university S&T park sciences research management incitement measure |
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