首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

传媒集团的人才培训战略——以湖北日报报业集团为例
引用本文:刘云德.传媒集团的人才培训战略——以湖北日报报业集团为例[J].新闻前哨,2005(7):74-74.
作者姓名:刘云德
作者单位:湖北日报报业集团人事部 430077
摘    要:“把好导向,加快发展,打造一流传媒集团”,已成为集团全体员工共同的目标和共同的心声。那么,靠什么来实现这一目标呢?湖北日报报业集团2005年工作要点明确提出:“积极实施人才兴业战略,特别要做好人才培训、管理与开发。”一、提到议事日程人才支撑发展,发展孕育人才。牢牢掌握加快发展的主动权,关键在人才。但如何整体开发人才资源,挖掘人才资源的潜能,以及在人才资源培训中的投入方面,仍存在一些模糊的认识,如:人才资源能力提升的投入主要是国家的事,个人的事,单位主要是使用;人才资源配置流动速度加快,已经由“单位人”转向“社会人”,单位投入过多,如果跳槽,有点得不偿失;机构精简后,“一个萝卜一个坑”,培训时间无法保证。

关 键 词:湖北日报报业集团  传媒集团  人才培训战略  人才兴业战略  2005年  管理与开发  加快发展  工作要点  导向
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号