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| 浅议企业目标管理的科学性构建 | |
| 引用本文： | 周婕.浅议企业目标管理的科学性构建[J].科技风,2012(13):266. |
| 作者姓名： | 周婕 |
| 作者单位： | 淄博职业学院,山东淄博255000 |
| 摘 要： | 目标管理是以目标的设定为导向,以个体为中心,以工作成果为标准,而使组织和个人取得最佳工作成效的现代管理方法。企业的各项任务可以转化为相应的目标,目标管理要求严格的管理程序。企业的分目标和总目标是部分和整体的关系,企业的考核依据目标展开. |
| 关 键 词： | 目标管理 工作成效 目标体系 目标量化 沟通障碍 |
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