| 瑞典的终身学习和员工培训 |
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| 引用本文： | 英格·帕森,余祖光.瑞典的终身学习和员工培训[J].中国职业技术教育,2005(21):44-44. |
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| 作者姓名： | 英格·帕森 余祖光 |
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| 作者单位： | 瑞典隆德大学经济系 |
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| 摘 要： | 终身学习在欧洲是一个热门话题。一个原因是在人口统计方面发现劳动力供给减少，这就需要改变就业模式。即延长大龄员工的工作年限；另一个原因是欧洲国家期望普遍提高员工的生产率。增加对大龄员工的培训。在欧洲被认为可以产生两方面的作用。一是有利于提高生产率，二是便于推迟退休年龄。
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| 关 键 词： | 瑞典 终身学习 职工培训 个人学习账户 年龄结构 |
The life-long learning and staff training in Sweden |
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| Yu Zuguang.The life-long learning and staff training in Sweden[J].Chinese Vocational and Technical Education,2005(21):44-44. |
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| Authors: | Yu Zuguang |
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