团队内冲突及其管理策略 |
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引用本文: | 丁其涛,上官仕青,林一涵.团队内冲突及其管理策略[J].长春教育学院学报,2012,28(10):25-26. |
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作者姓名: | 丁其涛 上官仕青 林一涵 |
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作者单位: | 1. 山东省软科学办公室 2. 中国海洋大学法政学院 |
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摘 要: | 冲突是任何组织都不可避免的,但冲突并不总是不好的,通过对冲突进行管理,可以对其加以预防、处理和利用。团队作为特殊的组织,其内部的冲突正因其特殊性而引起人们的广泛关注。本文聚焦于发生在团体内的冲突,在明确其内涵、分类的基础上,讨论团队内冲突的来源,对其特殊性加以分析,并提出针对性的管理策略。
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关 键 词: | 团体内冲突 建设性冲突 破坏性冲突 冲突管理 |
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