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| 论档案职业道德失范及其控制 | |
| 引用本文： | 付登舟.论档案职业道德失范及其控制[J].湖北大学成人教育学院学报,2004,22(2):15-18. |
| 作者姓名： | 付登舟 |
| 作者单位： | 湖北大学历史文化学院,武汉,430062 |
| 摘 要： | 档案职业道德是档案人员应遵守的行为规范，但由于档案人员时常面临着经济人的利已价值观与职业道德的利他价值观的冲突，自然人的特殊主义倾向与公职人员的普遍主义倾向的角色冲突，理想要求与现实状态、职业道德要求与不良社会环境的冲突，使档案职业道德严重失范。要克服档案职业道德失范，就要使档案职业道德法规化，建立档案人员行为范型诱导的激励机制以及培养、塑造档案人员的角色美德。 |
| 关 键 词： | 职业道德失范 档案工作者 激励机制 价值观念 角色意识 |
| 文章编号： | 1009-0444(2004)02-0015-04 |
| 修稿时间： | 2004年1月9日 |
Decrease of File Managers' Professional Moral Standard and Measures to Control |
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| Abstract: | |
| Keywords: | |
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