高校学生干部选拔过程中存在的问题与对策 |
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引用本文: | 刘金升.高校学生干部选拔过程中存在的问题与对策[J].教育教学论坛,2014(26):7-8. |
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作者姓名: | 刘金升 |
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作者单位: | 东北林业大学文法学院; |
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摘 要: | 高校学生干部是大学生思想政治教育工作的重要组成部分,是辅导员的得力助手,其重要性不言而喻。学生干部的选拔应该遵循政治素养第一的原则,考察其是否有全心全意为同学服务的热情,是否积极参与学生工作,同时还要考虑学习成绩的带头作用,但是,在实际工作中,学生干部的学习成绩却普遍低于普通同学,偶尔还会发现一些学生干部心胸和视野狭窄,只顾及自身利益等现象,所以应该引导后备学生干部努力学习,加强培养,提高其政治素养,提升实际工作能力,提高学生干部的综合能力,最终实现提高大学生思想政治教育工作水平的目的。
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关 键 词: | 高校 学生干部 选拔 培养 |
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