创业团队情绪劳动对创业绩效作用机理的跨层研究 |
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引用本文: | 徐海玲,葛世伦,田剑,李锋.创业团队情绪劳动对创业绩效作用机理的跨层研究[J].软科学,2020,34(7):43-47. |
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作者姓名: | 徐海玲 葛世伦 田剑 李锋 |
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作者单位: | 江苏科技大学经济管理学院,江苏镇江212003;江苏科技大学经济管理学院,江苏镇江212003;江苏科技大学经济管理学院,江苏镇江212003;江苏科技大学经济管理学院,江苏镇江212003 |
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基金项目: | 国家社会科学基金;国家社会科学基金;江苏省高等学校哲学社会科学研究重点项目;江苏省高等教育教学改革研究项目 |
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摘 要: |
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关 键 词: | 情绪劳动 创业绩效 知识共享 团队氛围 |
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