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| 外行就是不能管理内行 | |
| 作者姓名： | 朱华 汪任远 |
| 作者单位： | 驻马店市第一职业高中!驻马店，463000(朱华)，驻马店师专!驻马店，463000(汪任远) |
| 摘 要： | 现在有一种误解，认为配置领导班子成员学历层次越高，工作就越称职，就越是内行。正如过去认为阶级成份好，文化程度不高，但资格老就会管理一样，又走向了另一个极端。这与建国以后的“外行与内行”之争一直在理论上实践上未能彻底稿请有关。笔者认为，过去，在夺取政权后的巩固政权阶段，任用一些虽然文化程度不高，但在革命战争中经受过考验的干部做管理工作，对政权的巩固是必要的。当时虽技也号召要外行转为内行，但“反右”以后有些人又甘居外行了。今天，改革开放，实现四化，尤其是要参与21世纪国际间的激烈竞争，选拔有专业知识，… |
| 关 键 词： | “外行” “内行” 企业管理 管理人员 管理方法 |
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